February 12th, 2012

котег-наркотег

(no subject)

Камин - очень давнее изобретение человечества, само название его пошло от латинского caminus — открытый очаг. Как-то со временем вышло так, что печи в России использовались исключительно для отопительных целей, в хороших домах их даже пытались встроить, по-возможности понезаметнее, а вот камины напротив - обзавелись П-образными порталами, которые стали представлять из себя настоящие произведения искусства. Позволить себе в доме их могли только аристократы, причем из тех, что побогаче. В современности порталы для каминов не потеряли своей привлекательности. Разумеется, они носят теперь не столько отопительную, сколько эстетическую функцию. Людям всегда нравилось посидеть возле открытого огня, возможно эта привычка - наследие далеких предков. Так или иначе, но камин с порталом станет украшением любого хорошего дома, придаст ему дополнительный уют.
ком

Их нравы

Нечаянно наткнулся на страничку с интересными случаями трудовых конфликтов в Германии и судебными решениями по ним:

- Руководство фирмы запрещало женской половине коллектива красить ногти в разные цвета и отращивать их больше, чем на пять миллиметров. А мужчинам не разрешалось носить парики, а также красить волосы в ненатуральные цвета. В дресс-коде были прописаны даже правила о нижнем белье. (интересно, вахтеры проверяли его на входе или как?)

Суд постановил, что запрет на длинные ногти правомерен из соображений безопасности. А вот на выбор цвета лака работодатель влиять не вправе, как и на цвет волос мужской половины коллектива, сочли судьи. Запрет носить парики суд назвал дискриминирующим для страдающих от выпадения волос мужчин.

- Летом 2010 года продавец одной из франкфуртских компаний установил в зале продаж телевизор, решив, что работа - вовсе не повод пропускать трансляции матчей на чемпионате мира в ЮАР. Да и кто пойдет за покупками, когда решается судьба главных наград мирового первенства, подумал он.

Начальник оказался другого мнения и без всякого предупреждения уволил "футбольного фаната". На помощь пришел суд, который встал на сторону сотрудника. Футбол, тем более во время мирового первенства, обладает столь высоким общественным значением, что в данном случае можно признать действия сотрудника "адекватным социальным поведением", говорится в вердикте. Руководство не имело право немедленно выдворять работника, даже не сделав ему ни одного предупреждения, заявили судьи.
Collapse )